中工网讯9月9日下午，福建泉州市总工会重点工作推进会在晋江市召开。会议贯彻落实福建省总工会工作推进会和泉州市委十二届十二次全会部署要求，对照泉州市总工会十六届四次全委会议提出的目标任务，谋划推进下阶段重点工作。
会前，与会人员观看了《足音——泉州工会金秋助学20周年》专题片，共同回顾了由泉州工会率先发起的“金秋助学”这一品牌活动走过的历程。
侨乡泉州，这块沃土孕育了“晋江经验”，“敢为天下先、爱拼才会赢”是其独有的精神气质。改革开放以来，在“晋江精神”引领下，泉州工会人拼搏创新的足迹从未停歇，创造了一个又一个工会品牌……
就如何推进下一阶段重点工作，泉州市总工会党组书记、常务副主席王茂泉指出，要持续推进理论武装，强化政治引领。推动“大学习”活动走深走实，创新学习方式，将“大学习”与传承弘扬“晋江经验”结合起来，深学笃行，掌握精神实质，真正内化于心。旗帜要鲜明，以高度的政治责任感和使命感，牢固占领劳动领域意识形态主阵地。加强对职工群众的思想政治引领，通过职工“大学习”进企业、进车间、进校园、进职工书屋、进共享职工之家和劳模工匠主题宣讲等形式，讲好讲透党的思想、理论、政策，深化“中国梦·劳动美”专题教育，为全方位推动高质量发展超越凝聚力量。
要围绕中心服务大局，在高质量发展落实赶超中建功立业。规范化建设一批产业工人技能培训基地为抓手，推动“工会+企业+高校”联动，通过高质量“二元制”培育模式，打造集技能培训、理论学习、技能晋级、学历提升等于一体的人才培育阵地。持续开展“作答三个时代命题，推进‘五个泉州’建设”主题劳动和技能竞赛活动。同时，要重视强化安全生产和劳动保护工作。开展劳模创新工作室和工匠工作室的创建活动，充分发挥劳模工匠的示范引领作用。
要强化阵地建设，做实做细系列维权服务工作。突出抓好稳就业保就业工作。加大援企稳岗力度，持续推进小微企业工会经费返还工作。推动职工服务中心（站）转型升级。因地制宜、分类施策对91家服务中心（站）在布局、项目、服务、机制等方面抓分类指导，促活力提升。大力推进共享职工之家建设。按照“”工作机制，总结源和和石狮服装城共享职工之家的经验做法。今年，全市再建10家以上共享职工之家。要对困难职工解困脱困工作进行“回头看”，重视排查疫情防控和经济下行所产生的困难职工和困难家庭，及时有效做好稳岗转岗、工资保障、就业帮扶以及职工的人文关怀和心理疏导等工作。
要夯实基层基础，在推进改革创新中激发工会活力。持续开展针对“八大群体”建会入会专项行动，以“为网约送餐员赠送爱心礼包”活动为契机，依托龙头企业，推动饿了么、美团的代理企业、加盟企业建立工会组织。继续开展好“万名新泉州人游泉州”活动。在做好疫情防控的基础上，精心组织，优化路线设置和活动行程，切实提升外来务工人员幸福感、归属感。在网上工会平台建设运营中再提升。建设实时有效数据库。加大与其他部门、社会资源的共建协作。丰富子平台功能。完善和升级活动系统、积分系统、积分商城功能，搭建“缘在工会”相亲交友平台，整合全市工会普惠资源。引入专业运营团队提高工会活动影响力。以会员实际需求为导向，不断提高网上工会知名度和活跃度，增加用户黏性，大幅提升吸粉水平。
部署工作，重在落实。就如何做好下阶段工作，王茂泉要求，全市各级工会筑牢职工为本的理念，增强调查研究的本领，创新服务职工的实践，倡导真抓实干的风气。
会上，回顾、交流了今年以来市、县两级工会亮点特色工作。其中，晋江市总工会作了专题发言。（李亮黄丹萍）
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